В 1971 году психолог Филипп Зимбардо взял 24 студента. Здоровых, психически устойчивых, проверенных тестами. Случайным образом разделил на две группы: охранники и заключённые. Снял подвал Стэнфорда под импровизированную тюрьму.
Планировалось две недели. Остановили через шесть дней.
К третьему дню охранники начали издеваться самостоятельно — без чьих-либо инструкций. Лишали сна, заставляли делать унизительные упражнения, отбирали матрасы, надевали на головы бумажные пакеты. Один устраивал ночные проверки просто ради удовольствия.
Заключённые сломались быстрее. Один начал кричать и биться о стены уже на второй день — его отпустили. Остальные перестали воспринимать себя как студентов. Они стали заключёнными. Полностью. Стали жаловаться друг на друга охранникам в обмен на мелкие привилегии.
Сам Зимбардо к пятому дню перестал быть учёным. Он стал комендантом тюрьмы. Он думал о побеге заключённых, о безопасности учреждения. Его вернула к реальности коллега, которая пришла посмотреть на эксперимент и в ужасе спросила: что ты делаешь с этими людьми?
Вывод, который перевернул психологию: люди не делятся на плохих и хороших. Люди делятся на тех, кто попал в плохие обстоятельства, и тех, кто ещё не попал.
Никто из охранников не думал, что способен на такое. До того, как надел форму.
Форма изменила всё. Роль изменила всё. Система изменила всё.
Это объясняет не только тюрьмы. Это объясняет любую иерархию, любую войну, любой офис с токсичным начальником. Зло — не черта характера. Зло — это должность и безнаказанность.
Об этом эксперименте спорят ддо сих пор, насколько всё было наиграно или поставлено …
